Le Diplôme d’expert et de praticien en migrations de main-d’œuvre est une initiative de renforcement des capacités dans le domaine des migrations de main-d’œuvre. Il a pour principal objectif de soutenir l’amélioration et les aspects analytiques de la conception, de la gestion et de la gouvernance des politiques et programmes de migrations de main-d’œuvre dans un contexte politique, économique et social en évolution qui influence le phénomène de la migration.

Le Diplôme permet aux participants d’acquérir une compréhension qualitative approfondie de la gouvernance des migrations de main-d’œuvre et de la protection des droits des travailleurs migrants grâce à un ensemble de cours de formation intensifs et stimulants ‑ apprentissage à distance et in situ - qui culmine par un projet intégrateur dans l’un des domaines d’expertise abordés dans le cadre du programme.

Les activités de formation que prévoit le Diplôme misent sur des méthodologies expérientielles, axées sur les résultats et centrées sur l’apprenant, telles que des exposés, des discussions, des études de cas, des discussions libres, des exercices de jeux de rôle et des travaux de groupe pointus, dans le cadre desquels les besoins d’apprentissage sont évalués et mis en adéquation avec des principes et des orientations visant à mettre en pratique les résultats de l’apprentissage, cela autour de trois thèmes principaux :

• la gouvernance équitable et efficace des migrations de main-d’œuvre;
• la protection des droits des travailleurs migrants;
• les liens entre les migrations de main-d’œuvre et le développement durable.

Les candidats qui réussissent le programme du Diplôme d’expert et de praticien des migrations de main-d’œuvre :

• jouissent de connaissances approfondies dans les domaines essentiels de la migration de main-d’œuvre et des compétences de pointe permettant de concevoir des politiques qui garantissent et optimisent la gouvernance des migrations de main-d’œuvre;
• voient leurs compétences reconnues grâce une accréditation du CIF-OIT;
• font partie d’un réseau en pleine expansion d’experts et de praticiens des migrations de main-d’œuvre, lequel offre une plateforme de partage permanente.

Le programme du Diplôme est composé des volets suivants :

• participation obligatoire à l’Académie sur les migrations de main-d’œuvre;
• trois cours sur les migrations de main-d’œuvre (voir la liste des cours admissibles ci-dessous);
• un projet intégrateur.

L’Académie et les autres cours admissibles seront offerts en ligne et/ou in situ. Les participants doivent réaliser les trois composantes énoncées ci-dessus en tout au plus 5 ans pour pouvoir se voir décerner le Diplôme d’expert et de praticien des migrations de main-d’œuvre.

During the Academy and the three chosen courses, participants are immersed in a rich, intensive, and flexible learning programme, which guarantees a steep learning curve in an international environment of knowledge exchange. It also provides a unique opportunity for networking with a large pool of Labour Migration experts.

For each eligible course, the assessment process establishes whether participants have a full grasp of the skills and concepts included, resulting in a course-specific Certificate of Achievement issued by ITCILO Turin. To earn the Diploma, participants need to complete the Labour Migration Academy and obtain a certification of achievement, three courses with certification of achievement as well and then undertake a capstone assessment demonstrating the consolidated learning of the courses combined. The capstone assessment consists of a written assignment which uses analytical approaches from the Academy and the three completed courses to develop policy recommendations for a specific country context.  The total curricula to obtain the diploma is approximatively 300 learning hours.

The Diploma is intended for policy-planners and officials of governmental institutions and agencies involved in labour migration; representatives of workers' and employers' organizations handling labour migration matters; staff of NGOs and civil society organizations, and activists working with migrant workers at the grassroots level; representatives of diaspora and migrants' associations; staff of international development agencies and regional economic communities; researchers and academics working on labour migration issues; journalists and media workers.

Participants are practitioners committed to optimizing the governance of labour migration with a sound grasp of technical skills needed to ensure that. Participants normally already have several years of work experience in Labour Migration. They should hold bachelor or advanced degrees and have a strong background in public administration, political science, social science, human rights, labour law, economics, or related fields.