Alors que les économies mondiales ont fait des progrès considérables dans la reprise après la pandémie de Covid-19, les déficits de travail décent persistent ou s'aggravent, en particulier dans certaines régions. Les estimations récentes de l'OIT avertissent que la réalisation des objectifs de développement durable (ODD) pourrait être compromise si les tendances actuelles du marché du travail se poursuivent sans relâche. Dans un contexte de crises multiples qui fragilisent les économies et renforcent les inégalités, il est essentiel de renforcer les moyens et l'efficacité des Services Publics de l'Emploi (SPE) qui sont l'un des outils opérationnels les plus puissants des gouvernements pour lutter contre le chômage et promouvoir l'emploi décent. Le Département des politiques de l'emploi de l'OIT et le Centre International de Formation de l'OIT (CIF-OIT) proposent un cours dédié aux responsables des SPE pour soutenir leur réflexion stratégique et garantir des organisations de SPE plus efficaces et agiles dans le contexte des transformations socio-économiques actuelles. Le cours s'appuiera largement sur les principaux enseignements identifiés dans le nouveau rapport mondial sur les SPE (vol 2) attendu début 2025 et traitera notamment des thèmes suivants : relations avec les employeurs, employabilité des demandeurs d'emploi, financements du SPE, ressources humaines, culture de la performance et leadership.
Ce cours est particulièrement intéressant pour les responsables stratégiques ou opérationnels des services publics de l'emploi. Il s'adresse également aux fonctionnaires des ministères chargés du travail et de l'emploi qui s'occupent de la conception et de la mise en œuvre des services de l'emploi et des programmes du marché du travail.