La diligence raisonnable en matière de droits de l'homme pour le travail décent

MOOC
Image © ILO

La diligence raisonnable en matière de droits de l'homme pour le travail décent

Cours en ligne ouvert et massif (MOOC)

 

Autoguidé
Le cours est disponible en English, Français, Español
Principales caractéristiques
dates

Du 30 septembre 2024

Au 11 octobre 2024

langues

Le cours est disponible en anglais avec interprétation en français et en espagnol.

Date limite d’inscription

29 septembre 2024

Prix

Ce cours est gratuit

Présentation du cours

Le cours en ligne ouvert et massif (MOOC) vise à établir une compréhension commune de la manière dont les entreprises peuvent contribuer par leurs activités à la réalisation du travail décent et du rôle que les différents acteurs jouent dans la promotion de pratiques d'entreprise responsables et durables par le biais de la diligence raisonnable en matière de droits de l'homme.

La diligence raisonnable en matière de droits de l'homme permet aux entreprises de respecter leur responsabilité en matière de droits de l'homme, conformément aux principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme, à la Déclaration de principes tripartite sur les entreprises multinationales et la politique sociale de l'OIT (Déclaration sur les EMN) et aux principes directeurs de l'OCDE à l'intention des entreprises multinationales pour une conduite responsable des entreprises. Il s'agit d'un processus par lequel les entreprises peuvent identifier, prévenir et atténuer leurs effets négatifs réels et potentiels sur les droits de l'homme et rendre compte de la manière dont elles prennent en compte ces effets.

Le MOOC « La diligence raisonnable en matière de droits de l'homme pour le travail décent » soulignera comment les principes des normes internationales du travail sont liés aux activités des entreprises, comment ces principes peuvent être promus et mis en œuvre le plus efficacement possible, quel est le rôle des gouvernements et des entreprises, et comment les organisations d'employeurs et de travailleurs peuvent guider et soutenir ces pratiques. Il comprendra également une session sur la manière d'aborder des questions spécifiques liées au travail décent dans différents secteurs économiques par le biais d'un processus de diligence raisonnable en matière de droits de l'homme, en mettant en évidence des exemples concrets, des expériences et des bonnes pratiques.

Audience ciblée

Le MOOC s'adresse à un large groupe de professionnels des secteurs public et privé (entreprises, gouvernements, partenaires sociaux et autres parties prenantes). En particulier, les professionnels de la conduite responsable des entreprises et de la diligence raisonnable en matière de droits de l’homme, les fonctionnaires travaillant à l'interface des questions de commerce, d'investissement et de droits de l'homme, les organisations d'employeurs et de travailleurs, les services de soutien aux entreprises, la société civile et le monde universitaire, ainsi que d'autres parties prenantes.

Objectifs

À la fin de ce MOOC, les participants :

  • Renforceront leurs connaissances sur les normes internationales du travail, y compris les principes et droits fondamentaux au travail, afin d'améliorer l'efficacité des processus de diligence raisonnable en matière de droits de l'homme ;
  • Comprendront les tendances, les défis et les opportunités liés à la diligence raisonnable en matière de droits de l'homme pour faire progresser le travail décent ;
  • Connaîtront les orientations spécifiques et les bonnes pratiques sur la diligence raisonnable en matière de droits de l'homme pour favoriser le travail décent dans différents secteurs économiques ;
  • Connaîtront des approches pratiques pour aider les petites et moyennes entreprises (PME) dans leurs pratiques de conduite responsable des entreprises et de diligence raisonnable en matière de droits de l'homme.
Méthodologie

La formation sera offerte en anglais (avec interprétation disponible en français et en espagnol) et sera dispensée sur le eCampus, la plateforme de formation en ligne du Centre international de formation de l'OIT (CIFOIT).

Il comprendra les éléments suivants :

  • 6 webinaires de 2 heures chacun (lundi, mercredi et vendredi de 14h à 16h CEST) en anglais avec interprétation en direct en français et en espagnol. L'enregistrement des webinaires sera disponible sur l'eCampus.
  • un forum de discussion pour le networking et l'échange d'expériences, disponible en anglais, en français et en espagnol
  • 8 modules d'apprentissage autoguidés disponibles en anglais, français et espagnol
  • un certificat pour les participantes qui termineront la formation avec succès

Le cours aura une durée de 2 semaines. La charge de travail estimée pour ce MOOC est de 9 heures (maximum) par semaine et les participants peuvent réaliser les activités proposées à leur propre rythme.

have a duration of 2 weeks. The estimated workload for this MOOC is 9 hours (maximum) per week and participants can complete the proposed activities at their own pace.

Coûts et certification

La participation au cours est gratuite. Après avoir suivi les six modules d'apprentissage en ligne obligatoires et l'un des deux modules optionnels, et après avoir passé le test final, les participants recevront un certificat de participation du CIFOIT.

 

 

Contact

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail : mne-gsc@itcilo.org

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